Passage coaching en HR-advies
Voor ondersteuning op maat voor al uw HR-vraagstukken en coachingstrajecten
Diensten
Elk HR vraagstuk is interessant, en heeft toegevoegde waarde voor de organisatie als we de juiste oplossing vinden voor het probleem. Mijn dienstverlening is erop gericht om het échte probleem te vinden, SAMEN de vraag achter de vraag te achterhalen en altijd een structurele oplossing te bieden. Oplossingen die toegespitst zijn op jouw organisatie, jouw cultuur en jouw medewerkers. Door mijn ruime ervaring met uiteenlopende HR-vraagstukken, ben ik inzetbaar voor talloze projecten op HR-gebied.
Ervaring
Ik ben een doorgewinterde HR-professional met jarenlange ervaring in diverse HR-rollen binnen verschillende (internationale) organisaties, en heb ruime ervaring met:
- Cultuur- en verandertrajecten
- Leiderschapsontwikkeling
- Coachen van senior management
- Ondersteuning bij te hoog verzuim
- Implementatie van Lean
- Opstellen van HR jaarplannen en vertaling hiervan in effectief beleid.
- Reorganisaties
Strategische Personeelsplanning
Daarnaast heb ik veel ervaring opgedaan met het onderwerp Strategische Personeelsplanning binnen allerlei bedrijven, zowel het leiden van projecten op het gebied van SPP, tot de implementatie van SPP en de vertaling van acties in HR onderwerpen zoals:
- Werving & selectie / recruitment forecast
- Formatieplannen
- Verzuim
- Talentmanagement / succession planning
- Performance management
- Duurzame inzetbaarheid medewerkers
Raquel van Gorp
Een aantal kernwoorden die mij typeren: flexibel, verbinding, strategisch, hands on mentaliteit, doorzetter, oprechte interesse en humor.
SAMEN werken is voor mij erg belangrijk, de vraag achter de vraag achterhalen, zodat we samen het echte probleem kunnen oplossen.
Contactformulier
Contact
Passage coaching en HR-advies
Raquel van Gorp